Corea del Sur quiere que tu jefe deje de molestarte cuando sales del trabajo

CIUDAD DE MÉXICO.- En un mundo ideal, tras dejar la oficina no deberían molestarte con cosas del trabajo... pero este no es un mundo ideal. Sin embargo, en Corea del Sur están dispuestos a legislar para que los jefes tengan prohibido contactar a los trabajadores una vez que éstos salen de la oficina.

Según reporta The Guardian, una ley al respecto fue enviada al parlamento la semana pasada y es promovida por 12 legisladores del principal partido de la oposición.

La ley busca prohibir que los jefes envíen a sus empleados mensajes relacionados con el trabajo, ya sea a través de redes sociales, por medio de aplicaciones de mensajería intantánea o por mensajes de texto vía celular, en horarios que no son laborales.

Debido a que cada vez son más las firmas que utilizan las redes sociales o la mensajería instánea para comunicarse con los empleados, el estrés que representa esto para ellos ha alcanzado niveles serios", asegura un documento del partido Minjoo.

En 2014, Corea del Sur fue el segundo país de la OCDE con los trabajadores que laboran más horas en promedio, 1224 en total —sólo detrás de México, en donde los trabajadores laboraron en promedio 2,228 horas—.

Un reporte del Korea Labour and Society Institute asegura que los empleados son forzados a trabajar 11 horas extra a la semana mediante dispositivos electrónicos.

Al tratarse de una sociedad con una cultura laboral intensa y en la que la mayoría de la población se encuentra conectada mediante un dispositivo móvil, las preocupaciones resultan pertinentes. ¿Crees que en México debería también discutirse este tema? 

*DR