¿Cómo manejar una relación en el trabajo?

Una jornada laboral se extiende de 8 a 10 horas o más en algunas ocasiones y con ese amplio periodo de tiempo en la oficina es común desarrollar vínculos estrechos con compañeros de trabajo o incluso relaciones que pueden llegar hasta el matrimonio.

De acuerdo con un estudio de Trabajando.com, 32% de los mexicanos ha tenido un romance en la oficina, un hecho que 12% de las empresas encuentra preocupante y por tal razón prohiben, sin embargo, Alina Landa Zamudio, gerente regional de relaciones Públicas de México y Centro de ManpowerGroup precisa que las empresas no lo pueden prohibir anque no es algo que promuevan.

El factor que más preocupa a las organizaciones es el impacto que ésto pueda tener en la productividad y rendimiento de los empleados, no obstante, Landa Zamudio precisa que "existen herramientas de medición de resultados en las empresas, ésta tiene claro para qué contrato a cierta persona y mientras esto no se vea afectado no hay problema. Sobre todo debe tomarse en cuenta el desempeño".

La experta asegura que lo más recomendable en todo caso es que las personas que mantienen una relación trabajen en áreas diferentes, con el fin de que no haya malentendidos. 

Algunos consejos para llevar una relación en el trabajo de la mejor manera son los siguientes:

-Separar lo personal de lo profesional: Los involucrados deben ser conscientes del lugar en el que se encuentran, porque a pesar de compartir tiempo y espacio deben priorizar sus labores."Es necesario que desarrollen la inteligencia emocional que se requiere para tratarse como profesionales mientras estén en el trabajo y dejar los problemas de la vida personal aparte", agrega Landa.

-Hacer buen uso de las herramientas que proporciona el trabajo: Las empresas brindan a los empleados cuentas de correo electrónico, chats internos, teléfonos y celulares que deben ser utilizados para los fines laborales y no ser aprovechadas para facilitar la comunicación con la pareja de manera constante.

-Fomentar el apoyo mutuo: Es importante que entre la pareja se desarrolle una relación de apoyo para que sea más fácil cumplir con el reglamento y las políticas que establece la empresa, con el fin de impulsarse mutuamente a mantener normal su rutina de trabajo.