¿Vales de despensa o monederos electrónicos?

CIUDAD DE MÉXICO.- Hasta el primer trimestre de este año, las empresas han mantenido el otorgamiento de vales de despensa pese a que sólo pueden deducir 53% de los gastos de previsión social, comparado con 100% previo a la entrada en vigor de la Reforma Fiscal.

Después de una serie de cálculos de Ernst & Young se determinó que es mucho más eficiente para los trabajadores, así como para los patrones otorgar el beneficio a través de un monedero electrónico que monetizar esta prestación o trasladarla al sueldo.

Según la Asociación de Sociedades Emisoras de Vales (Aseval) las empresas que la conforman ya solicitaron al Servicio de Administración Tributaria (SAT) su autorización para entregar esta prestación de manera electrónica a través de monederos y así poder deducir el Impuesto Sobre la Renta (ISR).

Transición

El organismo confía en que las empresas estarán listas antes del plazo que se estableció para dar los vales por medio de monederos electrónicos.

El órgano fiscal determinó un periodo de transición para que las firmas pudieran migrar a la vía electrónica para poder hacer válido el beneficio de la deducción del ISR, ese periodo comprende del 1 de enero al 30 de junio, a partir del 1 de julio deberán otorgar esta prestación por medio de monederos.

Es importante recordar que aunque los vales en papel seguirán coexistiendo con los electrónicos, es decir, no desaparecerán, bajo esta modalidad las empresas no podrán deducir el ISR.

En los cambios a la Ley del ISR se establece que los patrones que decidan reducir las prestaciones que otorgaban a sus trabajadores respecto del ejercicio fiscal inmediato anterior sólo podrán deducir 47%.

Marco Antonio Martínez Vázquez, director general de la Aseval, dijo que ningún patrón podrá determinar quitar las prestaciones existentes a sus trabajadores de manera unilateral, deberá haber un acuerdo.

Cifras de Aseval revelan que cerca de seis milones de empleados en México reciben actualmente vales de despensa y se estima que de 50 mil firmas que otorgan este beneficio, 60% ya lo hace por medio de monederos electrónicos.

La despensa es la prestación más valorada en el país y mediante vales ofrece mayor garantía de accesibilidad para las familias mexicanas, afirma la Asociación de Sociedades Emisoras de Vales.

Los estudios coinciden en que los vales son el beneficio laboral preferido por los trabajadores y de las amas de casa, ya que son aceptados en los autoservicios y comercios del sector formal por lo que garantizan que la prestación llegue al hogar; se planifique el presupuesto y ese recurso no se desvíe al mercado informal o en adquisición de artículos como tabaco o alcohol que no forman parte de las necesidades básicas.

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