Casi 6 millones de mexicanos no logran conseguir trabajo

Economía - 16 Feb, 2015
Casi 6 millones de mexicanos no logran conseguir trabajo. Foto: Thinkstock

CIUDAD DE MÉXICO.- El número de mexicanos sin esperanza de encontrar una oportunidad laboral en el país casi llega a seis millones.

La más reciente Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) revela que cinco millones 834 mil mexicanos no trabajan ni buscan activamente un empleo por considerar que no tienen oportunidad de encontrarlo, pero poseen interés de incorporarse a las actividades productivas del país.

De acuerdo con el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) hasta el cuarto trimestre de 2014 la población no económicamente activa ascendió a 35 millones 411 mil, cantidad de la que 16 por ciento pese a estar disponible para trabajar permaneció inmovilizada por la desesperanza.

Hasta el cierre del año pasado, dos millones 284 mil personas fueron consideradas como desocupadas debido a que buscaban activamente una oportunidad de trabajo, las cuales representaron 4.38 por ciento.

Al considerar a la población disponible con la desocupada, de acuerdo con la definición del INEGI, la tasa de desocupación alternativa en el país alcanza 14%, equivalente a poco más de ocho millones de personas.

Jóvenes, los más desalentados

Los más afectados por la desesperanza laboral son los jóvenes. Las estadísticas del organismo autónomo indican que 41% de los mexicanos que no buscan activamente un empleo por considerar que no existen oportunidades pero poseen interés de laborar tienen entre 15 y 29 años. 

Los indicadores estratégicos de Ocupación y Empleo señalan que un millón 280 mil mexicanos de 15 a 19 años pese a tener interés de trabajar no buscaban integrarse a ninguna actividad productiva, mientras que un millón 168 mil tienen entre 20 y 29 años.

“Son jóvenes que están en búsqueda de su primer o segundo empleo. La falta de experiencia frena su incorporación al mercado laboral por lo que después de encontrar puertas cerradas tiran la toalla”, indicó Mónica Flores, directora de ManpowerGroup México y Latinoamérica.

“La edad es el obstáculo sobre todo para de la población que supera los 60 años, la realidad es que la oferta de trabajos para este sector es escasa”.