¿Trabajas en outsourcing? Las empresas tendrán 3 meses para regular contratos

CIUDAD DE MÉXICO.- Tras conocer el acuerdo entre el gobierno, empresarios y líderes sindicales para impulsar la iniciativa de ley para regular el outsourcing, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) detalló que existirá un plazo de 3 meses para regular la subcontratación de las y los trabajadores.

A través de twitter, la STPS presentó un comunicado en el que se dan más detalles acerca de dicho acuerdo.

Entre los puntos del acuerdo destacan:

La prohibición de la subcontratación de personal.
La regulación de la subcontratación y de la actividad económica preponderante de la empresa responsable.
Las empresas deben contar con un registro ante la STPS, además de la inscripción al padrón público de las empresas de subcontratación de servicios y obras especializados.
Las empresas deben asumir la responsabilidad legal en caso de incumpliendo a la ley.
Será un tiempo máximo de 3 meses para que las y los trabajadores bajo el esquema de subcontratación pasen a formar parte de la nómina del patrón real.
También los trabajadores deberán gozar del reparto de utilidades, esto para evitar posibles distorsiones en las empresas de uso intensivo de capital.

El objetivo es incrementar hasta 156 por ciento el monto del reparto de utilidades en favor de las y los trabajadores.

Todos estos acuerdos buscan contribuir a los derechos de las y los trabajadores del país, específicamente aquellos que han trabajado por años en la modalidad de subcontratación.