Vuelven a subir las solicitudes de ayuda por desempleo en EU de forma abrupta

Las solicitudes de subsidios por desempleo en Estados Unidos crecieron en la segunda semana de junio.
Economía -
La economía de Estados Unidos se enfrenta irónicamente a una escasez de mano de obra. Foto Pixabay
La economía de Estados Unidos se enfrenta irónicamente a una escasez de mano de obra. Foto Pixabay

WASHINGTON.- Las solicitudes de subsidios por desempleo aumentaron en 37 mil para un total desestacionalizado de 412 mil, en la semana terminada el 12 de junio, dijo el jueves el Departamento de Trabajo de Estados Unidos (EU).

Se trata del primer aumento desde finales de abril. Los economistas encuestados por Reuters habían previsto 359 mil solicitudes para la última semana.

La economía se enfrenta irónicamente a una escasez de mano de obra, a pesar de que el empleo sigue estando 7.6 millones de puestos de trabajo por debajo de su máximo de febrero de 2020. La escasez de guarderías mantiene a algunos padres, en su mayoría mujeres, en casa.

A las generosas prestaciones de desempleo financiadas por el gobierno, que incluyen un cheque semanal de 300 dólares, también se les ha atribuido culpa, así como la reticencia de algunos a volver a trabajar por miedo a contraer el covid-19, pese a que las vacunas están disponibles.

"Seguro de que estamos en un camino hacia un mercado laboral muy fuerte, un mercado laboral que muestra un bajo desempleo, una alta participación, salarios crecientes para las personas en todo el espectro", dijo Jerome Powell, presidente de la Fed.

 

La Reserva Federal mantuvo el miércoles su tasa de interés de referencia a corto plazo cerca de cero y dijo que seguiría inyectando dinero a la economía mediante la compra mensual de bonos.

Aun así, el banco central estadounidense adelantó sus previsiones para las primeras subidas del costo del crédito tras la pandemia a 2023 desde 2024.

"Seguimos viendo avances en el mercado laboral, pero, como ha ocurrido durante la pandemia, la situación sigue siendo incierta", dijo AnnElizabeth Konkel, economista de Indeed Hiring Lab. "Estamos en un punto muy diferente al que teníamos en junio de 2020, pero aún no hemos cruzado la línea de meta".

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