El 26% de mujeres en el sistema financiero tiene cargos directivos

Dentro de las instituciones financieras, tanto públicas como privadas, el personal femenino representa 50%. Sin embargo, sólo ocupan 26% de los puestos de alta decisión. Por ello, para promover una mayor inclusión de las mujeres en el sector financiero y en la economía, que permita impulsar la inclusión financiera, las autoridades del sistema financiero instalaron el Comité Interinstitucional para la Igualdad de Género en las Entidades Financieras (CIIGEF), que incluye a 11 instituciones del sector público y privado.

En las últimas décadas cada vez más mujeres se han incorporado al sector financiero, pero esa mayor participación todavía no se refleja proporcionalmente en su representación en puestos de toma de decisiones. Por ejemplo, han sido muy pocas las mujeres que han tenido la oportunidad de encabezar una institución de banca privada o pública en el país”, lamentó la gobernadora del Banco de México, Victoria Rodríguez

El secretario de Hacienda, Rogelio Ramírez de la O, aseveró que la igualdad de género no sólo ayuda a una cuestión de justicia, sino también de productividad y de crecimiento económico.

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Si la participación de las mujeres en México fuera igual a la de los hombres, en términos de tasa de participación, el PIB per cápita sería 22% más alto. Esta brecha nos indica los obstáculos que muchas mujeres enfrentan día a día”. - Rogelio Ramírez de la O., Secretario de Hacienda.

La recomendación de la gobernadora del banco central es identificar los distintos factores que impiden que muchas mujeres, con sólidas credenciales académicas y méritos laborales, alcancen posiciones de dirección en el ámbito financiero y establecer protocolos y mecanismos, que basados en las mejores prácticas y evaluaciones a nivel nacional e internacional, logren un equilibrio en las condiciones de competencia.

Esto implica una perspectiva de género integral, que incluye aspectos de criterios equitativos y libres de sesgos en materia de reclutamiento, remuneración y promoción profesional”, dijo Ramírez de la O.

Por: Lindsay H. Esquivel

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