Las vacaciones que te dan en México contra las del resto del mundo

CIUDAD DE MÉXICO.- En México los trabajadores tienen derecho a seis días de vacaciones, luego del primer año de haber entrado a la empresa. Esto es lo que marca la ley.

El artículo 76 de la Ley Federal del Trabajo dice:

Los trabajadores que tengan más de un año de servicios disfrutarán de un período anual de vacaciones pagadas, que en ningún caso podrá ser inferior a seis días laborables, y que aumentará en dos días laborables, hasta llegar a doce, por cada año subsecuente de servicios.”

Al pasar el cuarto año en el mismo lugar, el período de vacaciones aumentará en dos días por cada cinco de servicios.

Año 1: 6 días
Año 2: 8 días
Año 3: 10 días
Año 4: 12 días
De 5 a 9 años: 14 días
De 10 a 14 años: 16 días
De 15 a 19 años: 18 días
De 20 a 24 años: 20 días
De 25 a 29 años: 22 días
De 30 a 34 años: 24 días

Comparado con el mundo

En países como China y Filipinas, los empleados tienen derecho a cinco días luego del primer año.

Mientras en Estados Unidos, Trinidad y Tobago, India, Pakistán, Nepal o Sierra Leona, la ley no los obliga a otorgar vacaciones.

Sin embargo, Estados Unidos es un caso especial, pues aunque no está estipulado las empresas dan en promedio 19 días de vacaciones al año.

De acuerdo con datos de la OCDE, Brasil es el país de América Latina que más vacaciones da al año, con un total de 30 días.

En Francia también otorgan 30 días al año y para alcanzar esa cantidad, en México un trabajador debería laborar durante 50 años.
En Malta e Islandia dan 24 días, lo que equivale a 30 años de trabajo.
En Australia son 20 días, es decir, entre 20 y 24 años de trabajo.
Etiopía otorga 14 días, el equivalente a entre 15 y 19 años de trabajo.

Jbf